A unas semanas de haberse anunciado la reactivación de la actividad turística, la empresa BestDay la cual es una de las marcas insignias del turismo en Quintana Roo comenzó a despedir a sus empleados.
BestDay ha despedido a sus empleados a pesar de que sigue con las ventas de los paquetes turísticos, este recorte de personal alcanza al 20 % de la planta laboral.
Según la empresa estos despidos son con la finalidad de disminuir gastos y eficientizar procesos, ya que la industria turística tendrá una recuperación lenta, de acuerdo con la información emitida en un comunicado de BestDay.
La empresa ha emitido este comunicado ya que ayer un grupo de ex empleados se manifestaran a las afuera de las oficinas para exigir una liquidación justa por parte de la empresa, a la cual acusan de violar la Ley Federal del Trabajo, ya que paga hasta 75% menos de lo establecido en la legislación.
Ramiro Nava, quien colaboró por más de 9 años en la empresa, menciono que están llamándolos a la empresa para informarles hacerca de su baja, en su caso informó que lo liquidaron con el 35%, lo cual consideró ilegal e injusto porque la empresa continúa la venta de paquetes turísticos.
“El despido es injustificado, y lo que están haciendo es hablarnos de un día a otro para ir a entregar un equipo de cómputo, pero ya cuando llegan a la empresa en realidad es para que firmen su renuncia, y al no aceptar debido a que las liquidaciones no son lo que les corresponden, los retiran de las oficinas y ya no nos reciben de nueva cuenta”, aseguró.
En su caso trabajaba en el área de Call Center para ventas, y además de que no les están pagando lo correspondiente, se les está amenazando con “boletinarlos” para que no puedan trabajar en otro lado.
Con cartulinas y pancartas exigían que la empresa, si bien los va a liquidar, que se les pague lo que corresponde conforme a la ley.
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